Добрый день, уважаемые форумчане.
Меня зовут Евгений.
Хотел бы попросить вас помочь мне.
Мне 25 лет. В данный момент прохожу службу в вооруженных силах. Увольнение в запас предстоит в июле текущего года.
Являюсь выпускником технического ВУЗа (специальность - автоматизация и управление технологическими процессами по направлению промышленная электроника). За годы обучения в высшей школе получил, кроме технической, специальность переводчика (английский язык).
Возможно, на российских предприятиях космической промышленности есть места для готовых к интенсивной интеллектуальной деятельности молодых людей, хотя и без опыта работы в соответствующих областях деятельности?
В отделы кадров каких предприятий вы посоветовали бы обратиться?
Спасибо.
Если бы Вы были из города Байконур, Вы бы не задавали этот вопрос. Кризис кадров здесь повсеместно :oops:
К сожалению, я не из Байконура. Территориально нахожусь в Московской области. Готов переехать в любой город Московской области или Москву.
http://www.laspace.ru/rus/vacancy.php
http://www.khrunichev.ru/khrunichev/live/work.asp
http://www.npomash.ru/npom/ru/contacts.htm
- отдела кадров не нашел с ходу...
но есть E-mail
Общие вопросы: fnpc@npomash.ru
С неофициального сайта:
Как Вы оцениваете свой заработок на предприятии?
1. Нормально, но хотелось бы больше.
2. Разве это зарплата? Копейки...
3. Еле-еле, экономлю на всём.
В РКК телефон музея знаю - (095) 513-89-95
Звоните и узнайте телефон отдела кадров.
http://vkontakte.ru/board.php?act=topic&tid=1212483
Молодые пишут:
"У нас (в 420) только пришедший инженер получил чистыми около 14 тыс, а вообще инженер получает ближе к 17 т.р."
ЦНИИмаш
Телефон: (495) 513-50-00. Факс: (495) 187-03-22.
В ИКИ могу дать контакты конкретных людей.
А так - Телефон +7(495) 333-52-12
И т.д. В общем, google.
ЦитироватьК сожалению, я не из Байконура. Территориально нахожусь в Московской области. Готов переехать в любой город Московской области или Москву.
"Приезжайте к нам, на Байконур!" - "Нет, уж лучше вы к нам..." (из кинофильма) :cry:
Lin, благодарю за информацию!
Вован, верно замечено :(
Могу рассказать тока за кб салют, на вторую категорию вас с удовольствием возьмут, а вот если захотите дальше развивиться то встретите полную незаинтересованность начальства и отсутствие вакансии как результат, сейчас существует большой дифицит в рисовальщиках, но не в думающих инженерах, так как постепенно уходят престарелые люди привыкшие с ссср-а сидеть на стуле и делать что говорят, потому учить вас никто не будет, работу будете в основном получать не квалифицированную, даже если будете требовать что то другое, и даже на просьбу обяснить что нибудь не факт что вам ответят, в итоге как человек которого я наблюдал вы неизбежно разленитесь и деградируете и не сможете выполнять более квалифицированную работу, в итоге просидев до 30 на второй категории человек ходил вечно озлобленный на всех, до тех пор пока не сбежал в другой отдел где ему наконец то дали 1 категорию. Речи о смене работы даже нет, так как привыкнув в основном ничего не делать он разумеется просто не потянет на новом месте, и он это знает, да и желание что либо делать отбивается напрочь.
Вот так работает программа по привлечению молодых кадров и другой пока нет.
К сожалению, все это IMHO справедливо и для любого другого КБ (не космического). :cry:
Может только в каких то суперкоммерческих организациях по другому.
Да подругому, но строго наоборот, опять же в комерческой организации надо вкалывать, причем без знаний и опыта ты там как правило не нужен, или нужен но за копейки, у нас у босса была идея фикс выгнать всех инженеров и набрать студентов, что бы они ему все делали (невышло :)), если взять серьезную импортную компанию, то работа строится так, за тобой сидит надсмоторщик и если ты отвлекся напоминает что у тебя есть работа, а если её нет то тебе её придумают даже если она никому не нужна, и попу от кресла можно оторвать тока после 6 часового вглядывания в монитор, и так каждый день. А на вопрос о прибавке босс будет говорить матом что вы неочень хорошо работаете, даже если это и не так, то он не понимает зачем его беспокоят по таким пустякам. Прибавка может прийти тока когда вы поставите его перед фактом своего увольнения, разумеется при условии что вы хоть за чемнибудь ему нужны. А каждый новый день начинается с колегтивной прочистки мозгов, все козлы и м@#$ки и почему никто хифига не работает.
Вы наверное телепат... Или везде все одинаково.
Дайте другой глобус :lol:
Нету, сам хочу :lol: , хоршо что меня учили по семейным связям, в итоге я не нуждаюсь в обучении, и могу уйти, и видимо так и поступлю, хотя очень люблю эту работу, а вот людей действительно жалко, безнадега полная, даже семью многие создать не могут, какая семья если на жратву для себя в притык хватает.
art, спасибо за ваши сообщения.
жаль, конечно, что в космической отрасли дела обстоят ненамного лучше, чем в армии :( кстати, утренние промывки мозгов - чисто армейское мероприятие :) наверное, все начальники в космопроме - бывшие полковники и генералы, командиры штабов и частей. Живут по старым принципам, наверное. Интересно, что было бы если в отрасль пригласили менеджеров крупных частных предприятий (может, конечно, так и делается... не знаю) , но армию бы это точно спасло...
Вкалывать за копейки (правда не очень долго) я могу, главное, чтобы работа была нужная и интересная
ЦитироватьВкалывать за копейки (правда не очень долго) я могу, главное, чтобы работа была нужная и интересная
Ну откуда в космонавтике сейчас нужная работа? Тем более интересная. Если вам известны какие-то мегапроэкты пипа освоения Луны сообщите нам. :D
А так, сами видете по новостям. Рутина из года в год. И деградация :cry:
to EVN
Молодой! Технарь! Из армии!
Вероятно, для Вас наилучшим вариантом будет ЦЭНКИ. Наилучшим по спектру возможных направлений работы и по оплате.
ЦитироватьIgor пишет:
ЦитироватьА так, сами видете по новостям. Рутина из года в год. И деградация :cry:
надо поездить, посмотреть... попытка - не пытка ведь
Цитироватьto EVN
Молодой! Технарь! Из армии!
Вероятно, для Вас наилучшим вариантом будет ЦЭНКИ. Наилучшим по спектру возможных направлений работы и по оплате.
Спасибо!
Цитировать...Возможно, на российских предприятиях космической промышленности есть места для готовых к интенсивной интеллектуальной деятельности молодых людей, хотя и без опыта работы в соответствующих областях деятельности? ...
Спасибо.
Довольно сложное требование для космической промышленности в наши дни.
Можно порекомендовать идти в информационные технологии - в широком понимании, если есть склоность. Востребовано, работы много, достаточно новизны и развития, нет конкуренции со стороны определённого контингента возрастных работников. Довольно хорошо платят, иногда можно найти относительно свободный рабочий график. Дефицит кадров в этой области, малая зависимость характера работы от места работы и простота её смены значительно уменьшают негативные проявления в поведении некоторых работодателей - то, о чём написал 'art'.
ЦитироватьЕсли вам известны какие-то мегапроэкты типа освоения Луны сообщите нам. :D
Вот этот мегапроект:
(http://keep4u.ru/imgs/b/080605/4c/4c69da27ae07a1b8f2.jpg)
Кажется, Lev над ним работает.
ЦитироватьЦитировать...Возможно, на российских предприятиях космической промышленности есть места для готовых к интенсивной интеллектуальной деятельности молодых людей, хотя и без опыта работы в соответствующих областях деятельности? ...
Спасибо.
Можно порекомендовать идти в информационные технологии - в широком понимании, если есть склоность.
Склонность к этому как раз.
В армии занимался обслуживанием компьютерной техники.
В свободное время продвигал сайты, программировал на HTML, CSS.
Обзваниваю отделы кадров. В некоторых сразу интересуются наличием жилья в Москве или МО. Т.к. многие предприятия жилья иногородним не предстовляют, значительная часть зарплаты будет уходить на его оплату.
Если в этой области и в р-не Москвы, то Вы легко найдёте себе работу. Но только не на гос. предприятии - там Вы будете никому не нужны. В этой работе, в противоположность космическому пр-ву, эффективны и реально заинтересованы только частные организации. И отношение к людям этой специальности там статистически лучше.
ЦитироватьЕсли в этой области и в р-не Москвы, то Вы легко найдёте себе работу. Но только не на гос. предприятии - там Вы будете никому не нужны. В этой работе, в противоположность космическому пр-ву, эффективны и реально заинтересованы только частные организации. И отношение к людям этой специальности там статистически лучше.
Насчет частных организаций Вы очень точно подметили.
Да, попробуйте ещё вот чего!
http://rniikp.ru/ru/about/job/
Cам никакой фактической информаци о том, каково реально работается в РНИИ КП, не имею. Но прозондировал бы обязательно.
На сайте самарского ЦСКБ "Прогресс" вообще страницы вакансий нет. Для них не актуально? или просто другие пути набора персонала? Какой там вообще уровень ЗП у ИТР? Судя по новостям работа там как раз есть ..
ЦитироватьЦитироватьЕсли вам известны какие-то мегапроэкты типа освоения Луны сообщите нам. :D
Вот этот мегапроект:
(http://keep4u.ru/imgs/b/080605/4c/4c69da27ae07a1b8f2.jpg)
Кажется, Lev над ним работает.
Ну чтож желаю ему удачи, и пусть его работа воплотится в железе.
Я кстати вовсе не призывал отказаться от работы на гос предприятиях, просто преречислил проблемы которые скорее всего возникнут, работа в комерческих структурах тоже имеет столько же проблем, расчитывать в любом случае придется тока на себя, особенно в обучении.
Всё сильно зависит от того, чего хотите - в финансовом плане в т.ч.... даже в первую голову...
А как у уважаемого автора темы дела продвигаются? Работу нашли?? 8)
Грустно, девицы...
http://www.susu.ac.ru/ru/in/stat/pr_ball_2007.shtml
Это итоги поступления в Южно-Уральский Государственный Технический Университет за 2007 год, на факультет "Аэрокосмический". Средний конкурс на место - 0,65 :(
Т.е. на специальность "Стартовые и технические комплексы ракет и космических аппаратов" при плане мест 12, пришло поступать 6 (!) человек. Любопытно, их взяли???
Притом, что на специальность "Дизайн" конкурс более 10 чел/место.
Не передумали "работать по специалоьности"? ;(
У нас в 1999ом году на специальность "Космические корабли и разгонные блоки" конкурс был 0,9.
Вместо 25 человек, набралось только 22...
У нас (я учился как раз в ЮУрГУ, факультет "Аэрокосмический", специальность "Ракетостроение") в 1990 году конкурс был примерно такой же - 0,8 ДО зачисления, и 2,5 ПОСЛЕ того, как разрешили с набранными баллами поступать на факультеты, в которых недобор.
Я, естественно, поступил с первого раза, с 14 (из 15, русский "завалил" на четверку) баллами. На меня смотрели, как на идиота....
ЦитироватьУ нас (я учился как раз в ЮУрГУ, факультет "Аэрокосмический", специальность "Ракетостроение") в 1990 году конкурс был примерно такой же - 0,8 ДО зачисления, и 2,5 ПОСЛЕ того, как разрешили с набранными баллами поступать на факультеты, в которых недобор.
Я, естественно, поступил с первого раза, с 14 (из 15, русский "завалил" на четверку) баллами. На меня смотрели, как на идиота....
Не жалеешь?
ЦитироватьНе жалеешь?
Ни капли.
Учитывая, что по специальности я не работал ни дня, и общетехническое образование дали хорошее, а математичекское - отличное, то грех жаловаться...
Хм, если учесть еще и то, чем я сейчас занимаюсь, то мне вообще образование в ТОМ Университете ТОГО периода ни к чему... как бы :)
Кстати, для справки, из всей нашей специальности (45 начали, 30 получили дипломы), только 1 (ОДИН!) работает по специальности в ГРКЦ им. Макеева. Хотя, если честно, я не у верен, что ПО СПЕЦИАЛЬНОСТИ, а не проектирует какие-нибудь мясорубки...
Я вот по специальности "разработчик радиоэлектронных средств" и тоже работаю в космической промышленности :-) Не жалею. 8)
Хотя людям с более узкоспециализированным образованием "ракетчикам" или "гироскопистам" в нашей отрасли тяжеловато... сужу по опыту. Т.е. чтоб заробатывать более менее не позорные деньги нужно знать какую либо прикладную профессию: программизм или железо.
Я тоже гироскопист по образованию. Но работать сразу стал на пограничном с гироскопией направлении, все дальше и дальше уходя от первоначальной специальности.
Цитировать... а не проектирует какие-нибудь мясорубки...
Да, уж... Тяжело ему...Курсач-то на тему "Оптимизация основных проектных параметров мясорубки" наверняка не делал :roll:
ЦитироватьЦитировать... а не проектирует какие-нибудь мясорубки...
Да, уж... Тяжело ему...Курсач-то на тему "Оптимизация основных проектных параметров мясорубки" наверняка не делал :roll:
Строго говоря, из 30 окончивших университет, человек 7-8, все же работают инжинерами-проектантами или конструкторами. Проектируют всякую фигню, имеющую слабое отношение к ракетам :)
У нас в военмехе в 1990 на аэрокосмический факультет конкурс был 0.7 чел на место. Правда и отсеивали потом прилично. Из 24-х человек первоначально в группе доучились 8 и еще 4 пришли со старших курсов. По специальности пошли работать 1-2 человека из каждой группы, сейчас из моего набора по специальности уже никто не работает. Хоть конструкторами работают двое и то ладно.
ЦитироватьУ нас в военмехе в 1990 на аэрокосмический факультет конкурс был 0.7 чел на место. Правда и отсеивали потом прилично. Из 24-х человек первоначально в группе доучились 8 и еще 4 пришли со старших курсов. По специальности пошли работать 1-2 человека из каждой группы, сейчас из моего набора по специальности уже никто не работает. Хоть конструкторами работают двое и то ладно.
Т.е. ситуация, в целом, штатная по всей стране в данной отрасли....
"До кучи" тогда уж сюда и эту новость:
ЦитироватьОбъявление: МАТИ им. К.Э. Циолковского объявляет прием студентов.
19.08.2008
«МАТИ» - РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ имени К.Э. ЦИОЛКОВСКОГО
О Б Ъ Я В Л Я Е Т
П Р И Е М С Т У Д Е Н Т О В
НА 2008-2009 УЧЕБНЫЙ ГОД
на вечернее отделение «Фили» при ГКНПЦ им. М.В. Хруничева
в группу по специальности «Ракетостроение»
Обязательным условием приема на вечернее отделение «Фили» является работа в Космическом центре.
Лица, уволившиеся из Космического центра, отчисляются из группы вечернего отделения «Фили» или переводятся на платную форму обучения по согласованию с «МАТИ» РГТУ им. К.Э. Циолковского и Космическим центром.
Перед подачей документов на вечернее отделение необходимо зарегистрироваться в ОТО Центра по тел. (495) 145-8136.
--------------------------------------------------------------------------------
Прием заявлений производится по адресу: Москва, ул. Оршанская, д. 3, 3-й этаж
Приемная комиссия факультета № 2 «Аэрокосмические конструкции и технологии»
(до 15.09.08 г. - понедельник, среда, пятница с 13.00 до 20.00)
--------------------------------------------------------------------------------
Вступительные экзамены на вечернее отделение с 16 сентября 2008 г.
--------------------------------------------------------------------------------
Все поступающие проходят вступительные испытания по физике, математике и русскому языку.
--------------------------------------------------------------------------------
ЗА СПРАВКАМИ ОБРАЩАТЬСЯ ПО ТЕЛЕФОНАМ:
Приемная комиссия МАТИ (факультет № 2): (495) 141-9591
Выпускающая кафедра ТПЛА: (495) 915-3985
Отдел технического обучения ГКНПЦ им. М.В. Хруничева: (495) 145-8136
Я думаю, что специализация в техническом образовании не должна ориентироваться на тип выпускаемой продукции. Например, на ракеты, на самолёты, на разгонные блоки, на спутники и т. п. А специализация должна ориентироваться на выраженные общетехнические задачи, которые необходимо решать при производстве широкой номенклатуры продукции. Например, цифровая и аналоговая электроника, автоматика и управление, программирование, конструкторские работы и т. п. Бессмысленно обвинять кого-то в том, что не востребованы специалисты, например, по разгонным блокам. А сколько нужно людей, выполняющих работу, специфичную именно для разгонных блоков и не для чего иного? Да максимум несколько человек на одно предприятие, этим занятое. А сколько нужно предприятий, этим занятых? 1 - 2 - 3 на страну, такую, как Россия. Больше объективно не нужно. А вот специалистов, разрабатывающих приборы, конструктив, технологическое оборудование, программное обеспечение этих приборов и оборудования нужно намного больше - для того же РБ. Таким образом, будучи специалистом в одной из общетехнических задач, гораздо проще найти вполне востребованную работу и в космической отрасли в том числе. Из личного опыта, участвовал почти 6 лет в разработке ПО космических аппаратов. Был черезмерный для меня консерватизм, внутренняя конкуренция и т. п. А суть в том, что я объективно там был не нужен. Сейчас пока по совместительству, участвую в разработке совсем земного технологического ПО, связанного с производством эл. приборов для этих же самых аппаратов. И здесь я на порядок более востребован - законы управления ориентацией не изменятся никогда, а электроника даже у нас и даже сейчас развивается довольно быстро.
Ну в конструировании скажем спутников и кораблей или кранов всетаки есть много отличий всем этим занимался, могу сравнить). Другие материалы, такое понятие как расчетное число циклов отсутсвует для спутников как класс и про него в соответствующих вооще не говорят. И таких нестыковок полно. Или напрмер сам подход чтобы экономить массу крана вызывает удивление (мыж не в космос летаем - сказали мне). Но переучится при желании конечно можно. Тем более кругозор и уровень образования (в среднем) выпускника "космического" вуза выше чем выпускника обычного политеха.
Конечно - всё же общий, скажем так, тип мышления. Или даже так - примерно одинаковый тип мышления для самообучения. Если освоил это - конкретной специфике научишься довольно быстро.
DELETED
Конкретизируйте, что понимается под support и backoffice, пожалуйста.
Да уж, конкретизируйте, пожалуйста. Что значит "либеральный взгляд на жизнь"? Какая компания (та, у которой офис на Тверской ближе к Белорусской, или какая-то совсем другая)? Куда и как можно расти в вашей компании с должности переводчика? Спасибо.
ЦитироватьКстати, для справки, из всей нашей специальности (45 начали, 30 получили дипломы), только 1 (ОДИН!) работает по специальности в ГРКЦ им. Макеева. Хотя, если честно, я не у верен, что ПО СПЕЦИАЛЬНОСТИ, а не проектирует какие-нибудь мясорубки...
А макеевская продукция - чем не мясорубки? :twisted:
Сейчас - работа в космической отрасли это удел фанатиков. :(
Есть фанатики космоса, согласные работать за маленькие деньги?
Где они? Нет таких...
Недавно приснился инженерный монастырь.
Где братия проектировала космические корабли.
На хлебе и воде... у провинившихся братьев отбирали терминалы и заставляли работать на кульманах :)
Lin писал(а): Цитировать... у провинившихся братьев отбирали терминалы и заставляли работать на кульманах
У провинившихся братьев отбирают доступ в интернет... :D Одноклассники, знаете ли... круче порносайтов...:D
ЦитироватьКонкретизируйте, что понимается под support и backoffice, пожалуйста.
Для того, чтобы не разводить на уважаемом форуме флуд (пример здесь http://www.novosti-kosmonavtiki.ru/phpBB2/viewtopic.php?t=8817), предлагаем направить Ваши резюме через указанный мейл. Надеемся, что термины внутренний саппорт и бэкофис Вам известны и понятны.
ЦитироватьДа уж, конкретизируйте, пожалуйста. Что значит "либеральный взгляд на жизнь"? Какая компания (та, у которой офис на Тверской ближе к Белорусской, или какая-то совсем другая)? Куда и как можно расти в вашей компании с должности переводчика? Спасибо.
Если Вы считаете, что у Вас присутствует либеральный взгляд, мы готовы обсудить это на собеседовании. Компания совсем другая. Мы не ищем переводчиков. Ваш корпоративный рост ограничен лишь Вашим потенциалом.
Это всё что вы хотели сказать перед вечной баней???
ЦитироватьЭто всё что вы хотели сказать перед вечной баней???
Да, нас предупреждали, что мы можем столкнутся здесь с хамством.
Даже если публиковать объявление о поиске сотрудника в ветке "Ищу работу в космической отрасли".
Собственно, Вы какую мысль хотели выразить, г-н D.Vinitski?
ЦитироватьДаже если публиковать объявление о поиске сотрудника в ветке "Ищу работу в космической отрасли".
В космической отрасли ну вот сегодня нужны токари, фрезеровщики, электротехники, проектанты, конструкторы и многие другие... Приходите! Ждем! :D
Но не нужны аналитики, брокеры, охранники, менеджеры, начальники... :(
ЦитироватьЦитироватьЭто всё что вы хотели сказать перед вечной баней???
Да, нас предупреждали, что мы можем столкнутся здесь с хамством.
Даже если публиковать объявление о поиске сотрудника в ветке "Ищу работу в космической отрасли".
Собственно, Вы какую мысль хотели выразить, г-н D.Vinitski?
Что вам тут не место. если вы не поняли. Или вам обьяснить, что перед размещением таких "обьявлений" вы обязаны были связаться с администрацией. Прежде чем обвинять кого-то в хамстве, на себя посмотрите.
ЦитироватьЦитироватьКонкретизируйте, что понимается под support и backoffice, пожалуйста.
Для того, чтобы не разводить на уважаемом форуме флуд (пример здесь http://www.novosti-kosmonavtiki.ru/phpBB2/viewtopic.php?t=8817), предлагаем направить Ваши резюме через указанный мейл. Надеемся, что термины внутренний саппорт и бэкофис Вам известны и понятны.
Мне, как высококвалифицированному специалисту, эти термины хорошо известны и понятны. Но они относятся к другой сфере, о специфике которой вы, по всей видимости, понятия не имеете. Ваши попытки нагнуть потенциальных соискателей смешны. И вы врете, начиная уже с собственного ника - вы не "эмплоер", а всего лишь сотрудник кадрового агентства.
Уважаемые господа, спасибо за направленные резюме.
Мы принесли наши извинения администрации сайта, не смотря на то, что наше сообщение не является спамом, не содержит рекламы товаров и услуг, не имеет внешних ссылок и т.д.
С другой стороны, признаюсь, я не ожидала такой агрессии от участников уважаемого форума.
ЦитироватьМне, как высококвалифицированному специалисту...
слишком нескромно и высокомерно
Цитироватьэти термины хорошо известны и понятны...
где-же логика, т.к. только что Вы просили "Конкретизируйте, что понимается под support и backoffice..."
ЦитироватьНо они относятся к другой сфере, о специфике которой вы, по всей видимости, понятия не имеете....
... они (суппорт и бэкофис) являются органической частью операционной деятельности нашей компании, специфика которой, мне ясна и понятна. Подчеркиваю, компания занимается крупными космическими проектами и в ее структуре есть сотрудники, выполняющие бэкофисные функции. О какой "другой" сфере Вы рассуждаете?
ЦитироватьВаши попытки нагнуть потенциальных соискателей смешны....
Я рада, что Вас рассмешила, только не пойму, чем? И что означает в данном контексте "нагнуть"?
ЦитироватьИ вы врете, начиная уже с собственного ника - вы не "эмплоер", а всего лишь сотрудник кадрового агентства.
Оставляю последнее на Вашей совести, я не имею никакого отношения к хантингу. Мы ищем коллегу в компанию, в которой я работаю.
В итоге, Tiger, Вы - нескромны, высокомерны, делаете выводы, не владея достаточной информации, страдаете отсутствием логики.
Вы нам не подходите. :wink:
п.с.Интересно, если бы здесь появилось объявление от РККЭ или ГКНПЦ им Хруничева, реакция была-бы схожей?
так что, господа москвичи, есть прикидки, что это за контора ?
Цитироватьп.с.Интересно, если бы здесь появилось объявление от РККЭ или ГКНПЦ им Хруничева, реакция была-бы схожей?
Если бы РККЭ предложила вакансию на 50 тыс. за скоростное рисование в PowerPoint и вытряхивание пепельниц, это было бы сенсацией.
To YOUR EMPLOYERЕсли Вы ищете кандидата, то, плиз, будьте последовательны до конца.
Можно было спокойно избежать всех недопониманий, объяви Вы с самого начала
имя компании.
Это было бы логично, не правда ли?
Так что настоятельно, как модератор, рекомендую открыть все карты и сказать открытым текстом - откуда и зачем. В противном случае объявление будет удалено как нецелевое.
P.S.
И еще - не будете ли так любезны не огрызаться на справедливую критику со стороны наших пользователей.
ЦитироватьВ итоге, Tiger, Вы - нескромны, высокомерны, делаете выводы, не владея достаточной информации, страдаете отсутствием логики.
Вы нам не подходите.
Я думаю, он не очень-то и хотел :)
Кстати, чтобы перекупить товарища Tiger'а, у вашей конторы не хватит денег.
ЦитироватьЯ думаю, он не очень-то и хотел :)
Да ладно, чего там. Хотел, но не для себя. Боюсь, что уже не хочу никак. Приношу даме свои извинения, однако хочу заметить, что утаивание информации о компании-работодателе - хорошо известный ход кадровых агентств в условиях конкуренции между таковыми.
Цитироватьп.с.Интересно, если бы здесь появилось объявление от РККЭ или ГКНПЦ им Хруничева, реакция была-бы схожей?
Н-да, у меня тоже ваше объявление вызвало отторжение, а совсем не желание послать резюме. Что же до объявлений от перечисленных организаций, то они тут емнип бывали. Правда реакция была другой, уж сами догадайтесь почему.
Цитировать... не огрызаться на справедливую критику со стороны наших пользователей.
:shock:
... я сама стерла наш пост.
Не сомневаюсь, что Вас, Shin, здесь уважают как справедливого модератора, несмотря на то, что Вы проигнорировали всё хамство в мой адрес, но чутко среагировали на ироничную фразу, которая (в оригинале) заканчивалась смайликом (to smile = улыбаться).
Еще раз благодарю всех, кто прислал резюме, надеюсь увидеть вас на интервью в ближайшее время. Прошу нижайших персональных извинений у высококвалифицированного специалиста Tiger'a и г-на D.Vinitski, на которых у нашей "конторы" не хватило денег, за то, что осквернила своим постом высоконравственные устои форума.
Желаю всем космических успехов. :wink:
Что и следовало доказать...
Не у многих, думаю, появилось желание отправлять резюме в компанию, где работают такие нервные сотрудницы.
Я, кажется, ясно выразился, что надо сделать для того, чтоб было всё нормально - назвать имя компании. И всё.
А потому тема и пользователь будут удалены за невыполнение довольно мягких условий модератора.
Всем профессионалам саппорта и бэкофиса, кто не успел по каким-то причинам послать резюме в "крупную международную компанию", рекомендую пройтись по ссылке на дружественной Авиабазе:
Объявление (http://forums.airbase.ru/2008/10/t64295--Krupnaya-mezhdunarodnaya-kompaniya-ische.2066.html)
Цитировать:shock:
... я сама стерла наш пост.
Мда. Некрасиво получилось. :(
Вменяемая дама, совсем не нервная, компанию не называет по определенным причинам. При этом при прямом вежливом общении - сообщает без проблем.
Я отправил 2 резюме молодых ребят и желаю им успеха, т.к место интересное. Shin может торжествовать - победил ОРИфлейм на отдельно взятом форуме. Осталось победить флейм.
Даже не вдаваясь в подробности, что это за фирма такая неизвестная крупная космическая международная в Москве (ежели тока по контрабанде каких-нить еще не распроданных космических экспонатов, дневников и т.п. или по утилизации выживших самолетов и ракет), я ради любопытства все пыталась нарисовать себе портрет искомого сотрудника – претендента на неизвестную должность (хоть бы намекнули, на какую).
Хаотичная мозайка сложилась как-то так:
Некто юный с все равно каким высшим образованием, в неизвестной степени и направлении знакомый с космической тематикой, успевший за свое детство и юность хорошо овладеть делопроизводством, секретарскими навыками, финансист и всесторонний переводчик, успевший хлебнуть на службе или в какой-либо иной личной активной деятельности стрессовых ситуаций, зомбированный до безошибочности в работе, уже получивший когда-то широкий кругозор (насколько широкий, в какую сторону?), с загадочным либеральным взглядом на жизнь (т.е. без принципов в работе? или это про интим?), да еще всегда готовый на суппорт и бэкофис – это, наверное, то есть делай все, что скажут, за любого сотрудника в неограниченных количествах в любое время суток (ну конечно – в фирме, похоже, все сотрудники гениально-универсальные)?
Подруга рассказывала случай. Знакомый директор принял 23-х летнего (как щас модно писать в требованиях, будто после 35 лет у всех мозги отсыхают – для работы уже типа стары) юриста с крутым резюме (типа у него выиграно более 300 судебных процессов и т.п.), поставил ему зарплату 2 тыс. евро, а юрист все время лажает, фирма несет убытки. Жалуется подруге: «Почему он дела проигрывает, я же ему такую зарплату плачу!!!» :shock:
ЦитироватьМда. Некрасиво получилось. :(
Вменяемая дама, совсем не нервная, компанию не называет по определенным причинам. При этом при прямом вежливом общении - сообщает без проблем.
Не очень красиво, согласен. Но исходный "месседж" был неправильный - размытые и завышенные требования к кандидатам плюс инкогнито работадателя... - не самый лучший набор.
Если хочешь завлечь работников - будь добёр рассказать подробно что и как. Человек не должен писать в личку, чтоб прояснить ситуасьён. Здесь все-таки не Работа.ru
Соответственная и реакция на выходе у людей. Когда много неясностей - возникает недоверие. А там уже пошло-поехало.
ЦитироватьShin может торжествовать - победил ОРИфлейм на отдельно взятом форуме. Осталось победить флейм.
Без пены, пожалуйста.
Интересно будет послушать, что расскажут те, кто послал резюме и сходил на собеседование.
ЦитироватьДаже не вдаваясь в подробности, что это за фирма такая неизвестная крупная космическая международная в Москве (ежели тока по контрабанде каких-нить еще не распроданных космических экспонатов, дневников и т.п. или по утилизации выживших самолетов и ракет), я ради любопытства все пыталась нарисовать себе портрет искомого сотрудника – претендента на неизвестную должность (хоть бы намекнули, на какую).
Хаотичная мозайка сложилась как-то так:
Некто юный с все равно каким высшим образованием, в неизвестной степени и направлении знакомый с космической тематикой, успевший за свое детство и юность хорошо овладеть делопроизводством, секретарскими навыками, финансист и всесторонний переводчик, успевший хлебнуть на службе или в какой-либо иной личной активной деятельности стрессовых ситуаций, зомбированный до безошибочности в работе, уже получивший когда-то широкий кругозор (насколько широкий, в какую сторону?), с загадочным либеральным взглядом на жизнь (т.е. без принципов в работе? или это про интим?), да еще всегда готовый на суппорт и бэкофис – это, наверное, то есть делай все, что скажут, за любого сотрудника в неограниченных количествах в любое время суток (ну конечно – в фирме, похоже, все сотрудники гениально-универсальные)?
Подруга рассказывала случай. Знакомый директор принял 23-х летнего (как щас модно писать в требованиях, будто после 35 лет у всех мозги отсыхают – для работы уже типа стары) юриста с крутым резюме (типа у него выиграно более 300 судебных процессов и т.п.), поставил ему зарплату 2 тыс. евро, а юрист все время лажает, фирма несет убытки. Жалуется подруге: «Почему он дела проигрывает, я же ему такую зарплату плачу!!!» :shock:
Вместо этого сложносочиненного бреда, чиркнули бы мейл - она враз отвечает - что и как. Кстати, утверждает, что получила 6 резюме с НК и Базы, из них одна девушка.
Нахамили только у нас. :?
ЛюдмилаЛ, Вы вправду считаете, что "либеральный (http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9B%D0%B8%D0%B1%D0%B5%D1%80%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D0%B7%D0%BC) взгляд на жизнь" равен "без принципов в работе" или "про интим"? :shock:
А что, 2000 евро - большая зарплата для приличного юриста???
А женщина похоже не врет, есть такая компания Space Adventures, она недавно перекупила у Роскосмоса все полеты туристов на Союзах, скорей всего именно они здесь и обосновались!
Теперь они МОНОПОЛИСТЫ!
ЦитироватьА потому тема и пользователь будут удалены за невыполнение довольно мягких условий модератора.
Нда...
Лучшеб хамовитых товарищей банил.
ЦитироватьЭто всё что вы хотели сказать перед вечной баней?
Цитироватьвам тут не место. если вы не поняли.
ЦитироватьВаши попытки нагнуть потенциальных соискателей смешны. И вы врете, начиная уже с собственного ника - вы не "эмплоер", а всего лишь сотрудник кадрового агентства.
ЦитироватьНе у многих, думаю, появилось желание отправлять резюме в компанию, где работают такие нервные сотрудницы.
Цитировать...зомбированный до безошибочности в работе, уже получивший когда-то широкий кругозор (насколько широкий, в какую сторону?), с загадочным либеральным взглядом на жизнь (т.е. без принципов в работе? или это про интим?)...
Цитироватьтема и пользователь будут удалены
НАРОД!! ВЫ ЧО?!
:shock: :shock: :shock:
Откуда такое остервенение? Она просто предложила вам работу...
:(
ЦитироватьНда...
Лучшеб хамовитых товарищей банил.
На что хватает времени - то и делаю.
ЦитироватьНахамили только у нас. :?
Это потому, что в отличие от Базы здесь "либеральный взгляд на жизнь" :)
ЦитироватьА женщина похоже не врет, есть такая компания Space Adventures
Вряд ли. Скорее какая-нибудь страховая фирма.
ЦитироватьА что, 2000 евро - большая зарплата для приличного юриста???
Упомянутый мной случай был несколько лет назад. Но главный момент в другом: очень часто работодатели искренне ждут от 23-летних работников, только что закончивших вузы, небывалой квалификации и опыта работы, который вообще-то с годами нарабатывается. Если поставить юному специалисту с крутым резюме зарплату 100000 евро, он что, от этого умнее станет?
ЦитироватьЛюдмилаЛ, Вы вправду считаете, что "либеральный (http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9B%D0%B8%D0%B1%D0%B5%D1%80%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D0%B7%D0%BC) взгляд на жизнь" равен "без принципов в работе" или "про интим"? :shock:
Сколь много разнообразных вариантов у меня бы ни было на этот счет, важно только то, что конкретно имел в виду работодатель, когда благословлял такое сумбурное и неинформативное объявление о поиске работника. Если работа конкретна и выполнима квалифицированным работником (квалифицированным не во всем на свете в свои достаточно молодые годы, а в чем-то конкретном, что принято подтверждать дипломом и прописывать в трудовом договоре), то какое дело работодателю, с либеральными ли взглядами живет работник?
ЦитироватьЦитироватьА женщина похоже не врет, есть такая компания Space Adventures
Вряд ли. Скорее какая-нибудь страховая фирма.
Если б это была страховая фирма, то они не называли бы себя крупной космической фирмой, и потом страховикам не нужно много хороших ракетных спецов, скорее банковские работники нужны.
Если страховая фирма, то только на пару со Space Adventures, другим здесь больше делать нечего. Да и страховые фирмы скорее западные чем местные.
Они вполне могут проглотить и НК.
Интересно а что монополизация у нас легально допустима?
ЦитироватьЕсли б это была страховая фирма, то они не называли бы себя крупной космической фирмой, и потом страховикам не нужно много хороших ракетных спецов, скорее банковские работники нужны.
Если страховая фирма, то только на пару со Space Adventures, другим здесь больше делать нечего. Да и страховые фирмы скорее западные чем местные.
Ошибаетесь, и во многом. Страховщикам и перестраховщикам, осуществляющим деятельность на космическом рынке, нужны специалисты. Там, кстати, нигде не сказано, что необходим инженер, а всего лишь человек, разбирающийся в космической тематике.
Space Adventures здесь вообще не в кассу, забудьте.
ЦитироватьОни вполне могут проглотить и НК.
А зачем? :wink:
ЦитироватьЕсли б это была страховая фирма, то они не называли бы себя крупной космической фирмой, и потом страховикам не нужно много хороших ракетных спецов, скорее банковские работники нужны.
Если страховая фирма, то только на пару со Space Adventures, другим здесь больше делать нечего. Да и страховые фирмы скорее западные чем местные.
... ээээ, а где было написано "крупной космической фирмой", кроме интерпретаций ЛюдмилаЛ, которая просто невнимательно читала?
В оригинале "крупная международная компания".
На самом деле, если прочитать объявление спокойно и без "понтов", то оно вполне информативно и содержит конретный функционал.
ЦитироватьОни вполне могут проглотить и НК.
НК это не машина по производству прибыли, поэтому пусть питаются Популярными механиками :lol:
ЦитироватьИнтересно а что монополизация у нас легально допустима?
А чем вам Газпром не угодил-то? :)
Да я ошибся на счет космической фирмы.
Space Adventures здесь при том, что основная ее деятельность теперь связана с Союзами, впрочем они и раньше пытались внедриться на наш рынок, если я не ошибаюсь.
Едва ли они свяжутся с нашими страховиками, разве что это инициатива Роскосмоса?
Газпром это отчасти госмонстр, и потому не подпадает под общее законодательство, тем не менее, он не полный монополист, есть еще и другие компании, а монополизация всегда была чревата!
ЦитироватьНа самом деле, если прочитать объявление спокойно и без "понтов", то оно вполне информативно и содержит конретный функционал.
Из этого объявления даже не ясно, с каким образованием нужен человек, с техническим или гуманитарным! Не говоря уже о наименовании должности и основных функциональных обязанностях. Хоть бы намекнули поконкретнее - вон Тигр подумал, что речь идет о переводчике - не угадал, из жесткого требования безошибочности в работе (кстати, кто может гарантировать, что никогда не ошибается?) можно подумать, что человека берут не меньше чем для сборки кислородных баков, а про умение работать в стрессе написано так, будто если потребуется, могут ввиду производственной необходимости и в космос срочно заслать - взаимозаменяемость же :wink: Ага, и еще он финансист, переводчик и секретарь с либеральными взглядами... :? Между прочим, в серьезных международных компаниях заключают более прописанные и конкретные трудовые договоры, чем в отечественных (хотя и у нас никто Трудовой кодекс РФ не отменял), без употребления слэнговых словечек, а соответственно в таких компаниях точно знают, что за работник им нужен, на какую именно должность и с каким образованием. Поэтому такое обобщенно-смутное и одновременно пафосное объявление не внушает серьезного отношения к фирме. Хотя, может это всего лишь некачественное объявление, а фирма хорошая. 8)
Я думаю, что у всех уже сформировалось какое-то мнение о фирме, о вакансии, об опубликователе вакансии и о каждом лично, кто отметился в этой недолговечной темке. Кто хотел отправить резюме - отправили. Я вон выше даже принес извинения. Аминь.
Так пожелаем же успехов вышененазванной фирме в работе в нелегкое время финансового кризиса!
ЦитироватьДа я ошибся на счет космической фирмы.
Space Adventures здесь при том, что основная ее деятельность теперь связана с Союзами, впрочем они и раньше пытались внедриться на наш рынок, если я не ошибаюсь.
И здесь тоже ошибаетесь. Вы какой рынок под "нашим" подразумеваете? Орбитального туризма что-ли?
Цитировать... а монополизация всегда была чревата!
Чревата, не спорю, хотя и не всегда. Однако формальный ответ на ваш вопрос:
ЦитироватьИнтересно а что монополизация у нас легально допустима?
звучит так:
Да, допустима и регулируется законодательством (например, см. 147-ФЗ от 17.08.1995г.).
ЦитироватьИз этого объявления даже не ясно, с каким образованием нужен человек, с техническим или гуманитарным! Не говоря уже о наименовании должности и основных функциональных обязанностях. Хоть бы намекнули поконкретнее - вон Тигр подумал, что речь идет о переводчике - не угадал, из жесткого требования безошибочности в работе (кстати, кто может гарантировать, что никогда не ошибается?) можно подумать, что человека берут не меньше чем для сборки кислородных баков, а про умение работать в стрессе написано так, будто если потребуется, могут ввиду производственной необходимости и в космос срочно заслать - взаимозаменяемость же :wink: Ага, и еще он финансист, переводчик и секретарь с либеральными взглядами... :? Между прочим, в серьезных международных компаниях заключают более прописанные и конкретные трудовые договоры, чем в отечественных (хотя и у нас никто Трудовой кодекс РФ не отменял), без употребления слэнговых словечек, а соответственно в таких компаниях точно знают, что за работник им нужен, на какую именно должность и с каким образованием. Поэтому такое обобщенно-смутное и одновременно пафосное объявление не внушает серьезного отношения к фирме. Хотя, может это всего лишь некачественное объявление, а фирма хорошая. 8)
Ключевые слова были "спокойно и без понтов". Если бы Вы потрудились внимательно прочесть, то во Вам Основные функции:
- качественный документооборот на русском и английском,
- системы финансовой и документарной отчетности,
- переводы контрактовые и технические,
- суппорт и бэкофис в рамках небольшого подразделения.
Что здесь может быть Вам неясно?
Я думаю большинство задело вот это:
ЦитироватьЕсли у Вас нет чего-то из п.1 или Вы не готовы взяться за что-то из п.2. не тратьте Ваше и наше время.
Кстати, дама не русская, судя по тому, что зовут ее Ингрид.
Компания не страховая.
ЦитироватьВ космической отрасли
...
Но не нужны аналитики, брокеры, охранники, менеджеры, начальники... :(
ИМХО кроме брокеров и охранников, всех перечисленных, но высокопрофессиональных, российской космической отрасли как раз и не хватает.
Да и насчет охранников не факт - сейчас охраннику нужно уже уметь не только руки заламывать, а и ненавязчиво сопровождать гостей (например туристов), которые могут платить немалые деньги за посещение.
Дизайнеры тоже нужны, точнее нужны специалисты-промоутеры (создающие всеми доступными средствами положительный имидж).
ЦитироватьЯ думаю большинство задело вот это:
ЦитироватьЕсли у Вас нет чего-то из п.1 или Вы не готовы взяться за что-то из п.2. не тратьте Ваше и наше время.
Большинство, думаю, задело вот это:
ЦитироватьДеятельность непосредственно связана с космической индустрией и серьезными космическими проектами в т.ч. международными.
без разъяснений на тему космоса. Какая контора, какие проекты? Хотя бы в какой области? Какое "Знание космической тематики" обязательно?
Здесь все же не доска объявлений.
Неужели надеялись, что текст будет просто висеть и все ринутся в личку уточнять расклад или сразу отсылать своё резюме на английском?
Ясен пень, комментарии полезли. А поскольку открытой информации не было - пошел флуд и наезды.
Вот первый попавшийся пример вакансии, всё четко и понятно написано - обязанности, требования и т.д. вплоть до адреса:
http://hh.ru/vacancy/1722578
Никто ничего не скрывает. :wink:
zyxman писал(а): ЦитироватьLev писал(а):
ЦитироватьВ космической отрасли
...
Но не нужны аналитики, брокеры, охранники, менеджеры, начальники...
ИМХО кроме брокеров и охранников, всех перечисленных, но высокопрофессиональных, российской космической отрасли как раз и не хватает.
Да и насчет охранников не факт - сейчас охраннику нужно уже уметь не только руки заламывать, а и ненавязчиво сопровождать гостей (например туристов), которые могут платить немалые деньги за посещение.
Дизайнеры тоже нужны, точнее нужны специалисты-промоутеры (создающие всеми доступными средствами положительный имидж).
Таких, которые нужны, никто выгонять не будет... :(
ЦитироватьЕсли бы Вы потрудились внимательно прочесть, то во Вам Основные функции:
- качественный документооборот на русском и английском,
- системы финансовой и документарной отчетности,
- переводы контрактовые и технические,
- суппорт и бэкофис в рамках небольшого подразделения.
Что здесь может быть Вам неясно?
Если даже отбросить упоминание о необходимости знакомства с космической тематикой (хотя отбросить это нельзя, раз оно упомянуто в требованиях), то совершенно не ясна должность, на которую ищут специалиста. "Системы финансовой отчетности" - это видимо намек на работу бухгалтера (правда не ясно, что за "документарная" отчетность? И зачем бухгалтеру владеть космической тематикой?); "переводы контрактовые и технические" - это работа переводчика, да не простого лингвиста, а еще и специалиста в юридических (для грамотного перевода терминологии контрактов) и технических (для грамотного перевода технических текстов) вопросах; абсолютно непонятно, что значит "качественный документооборот на русском и английском" - одно дело аккуратно и грамотно печатать письма под диктовку начальника и исправно отправлять их по факсу, а другое дело самому составлять серьезные контракты - это уже требует как минимум юридического образования (желательно со знанием специфики работы с зарубежными партнерами). Вот вам уже три-четыре разных диплома на одну искомую работодателем голову, необходимых для того, чтобы эта молодая гениальная голова ("25-35 лет") могла относительно "безошибочно" выполнять работу, да еще "в условиях стресса". А тут еще "суппорт и бэкофис" - мне очень стыдно, но все мои контракты и должностные обязанности были написаны сугубо по-русски, и я не знаю достоверно значения этих требований, оттого и путаюсь в догадках, одна из которых - работодатель хочет, чтобы работник выполнял любую дополнительную работу, какую скажут, по любой должности и в любое время суток "без компромиссов" и дополнительной оплаты, что вообще-то противоречит нормам Трудового кодекса РФ, который на территории России в полной мере распространяется и на зарубежные фирмы (я понимаю, что неофициально это часто практикуется в работе, но писать такое в объявлении...). :roll:
Да какая теперь то разница, что они там имели в виду).
Не ссорьтесь по пустякам.
ЛюдмилаЛ, вы же очень умная девушка). Если вы читали сказку про неговорную водицу, то догадаетесь первой применить сей безотказный предмет русского фольклера).
Цитироватьzyxman писал(а): ЦитироватьLev писал(а):
ЦитироватьВ космической отрасли
...
Но не нужны аналитики, брокеры, охранники, менеджеры, начальники...
ИМХО кроме брокеров и охранников, всех перечисленных, но высокопрофессиональных, российской космической отрасли как раз и не хватает.
Да и насчет охранников не факт - сейчас охраннику нужно уже уметь не только руки заламывать, а и ненавязчиво сопровождать гостей (например туристов), которые могут платить немалые деньги за посещение.
Дизайнеры тоже нужны, точнее нужны специалисты-промоутеры (создающие всеми доступными средствами положительный имидж).
Таких, которые нужны, никто выгонять не будет... :(
Не всегда тот кто выгоняет, точнее принимает соответствующее решение, руководствуется соображениями нужности соответствующего специалиста для предприятия. Для случаев промоушена и управленца, критерием часто является лояльность или безобидность выгоняемого для принимающего решение.
Ну чего вы прицепились?
Работодатель всего лишь сформулировал свое прдставление об идеальном кандидате, сотрудник-мечта, так сказать. И швец, и жнец и на губе игрец.
А слегка чрезмерный апломб, присутствующий в постинге, говорит лишь об избытке энергии у составителя. :)
Наверняка года через три безуспешных поисков ее тексты будут помягче.
Да это же всего лишь дискуссия, вроде мирная. Давайте жить дружно! :D
ЦитироватьВот первый попавшийся пример вакансии, всё четко и понятно написано - обязанности, требования и т.д. вплоть до адреса:
http://hh.ru/vacancy/1722578
Никто ничего не скрывает.
:shock: О! Соседи!
Цитировать...работодатель хочет, чтобы работник выполнял любую дополнительную работу, какую скажут, по любой должности и в любое время суток "без компромиссов" и дополнительной оплаты, что вообще-то противоречит нормам Трудового кодекса РФ, который на территории России в полной мере распространяется и на зарубежные фирмы (я понимаю, что неофициально это часто практикуется в работе, но писать такое в объявлении...). :roll:
Мне кажется, Вы слишком много (и неправильно) интерпретируете - любая работа ... в любое время суток ... без оплаты... без учета норм ГК... :?
Я, лично, отправил ей мейл - чере 10 мин получил всю картину.
На рынке реально появилось много людей - талантливых и нет, уволенных и уволившихся, без дипломов и с тремя, работодатель получил возможность выбирать. Рынок покупателя. :wink:
Пример нормального способа предлагать работу: http://www.skyexpress.ru/skypages/vacancy/index.php?SHOWALL_1=1
ЦитироватьПример нормального способа предлагать работу: http://www.skyexpress.ru/skypages/vacancy/index.php?SHOWALL_1=1
Э-э-э, если б я был ЛюдмилаЛ :wink: , я б сказал (а), что намного хуже, чем предлагавшееся выше, т.к:
- зарплат нет (даже примерного уровня, что, немеряно платят или бесплатно работать?)
- возраст 25-35 лет (прям из детсада и сразу в cпециалиcты?)
- образование высшее (какое? церковное? или музыкальное?)
- Хорошая обучаемость (чему? и насколько хорошая? кнутом или пряником?)
- Умение решать сложные ситуации (кроссворды? пасьянс?)
- Опыт работы не менее 1 года (какой работы, любой? или специалистом по обработке документов?) и вообще, что за "обработка документов", дихлофосом что-ли? Если да, соблюдены ли санэпидемнормы? :lol:
Глядя на такое объявление вырисовывается юное легко обучаемое существо, с высшим церковным образованием, умеющее решать сложные кроссворды, и согласное бесплатно обрабатывать документы обеззараживающими составами...
ЦитироватьГлядя на такое объявление вырисовывается юное легко обучаемое существо, с высшим церковным образованием, умеющее решать сложные кроссворды, и согласное бесплатно обрабатывать документы обеззараживающими составами...
:D :D :D
Цитироватьчтобы перекупить товарища Tiger'а, у вашей конторы не хватит денег.
А какой оклад у товарища Тигера?
Цитировать- зарплат нет (даже примерного уровня, что, немеряно платят или бесплатно работать?)
- возраст 25-35 лет (прям из детсада и сразу в cпециалиcты?)
- образование высшее (какое? церковное? или музыкальное?)
- Хорошая обучаемость (чему? и насколько хорошая? кнутом или пряником?)
- Умение решать сложные ситуации (кроссворды? пасьянс?)
- Опыт работы не менее 1 года (какой работы, любой? или специалистом по обработке документов?) и вообще, что за "обработка документов", дихлофосом что-ли?
Жёстко конечно, но в общем правильно.
Про сложные ситуации интересно. Кандидат должен рассказать как он решил ситуацию, или ему при приёме моделировать будут?
ЦитироватьЦитироватьПример нормального способа предлагать работу: http://www.skyexpress.ru/skypages/vacancy/index.php?SHOWALL_1=1
Э-э-э, если б я был ЛюдмилаЛ :wink: , я б сказал (а), что намного хуже, чем предлагавшееся выше, т.к:
- зарплат нет (даже примерного уровня, что, немеряно платят или бесплатно работать?)
- возраст 25-35 лет (прям из детсада и сразу в cпециалиcты?)
- образование высшее (какое? церковное? или музыкальное?)
- Хорошая обучаемость (чему? и насколько хорошая? кнутом или пряником?)
- Умение решать сложные ситуации (кроссворды? пасьянс?)
- Опыт работы не менее 1 года (какой работы, любой? или специалистом по обработке документов?) и вообще, что за "обработка документов", дихлофосом что-ли? Если да, соблюдены ли санэпидемнормы? :lol:
Глядя на такое объявление вырисовывается юное легко обучаемое существо, с высшим церковным образованием, умеющее решать сложные кроссворды, и согласное бесплатно обрабатывать документы обеззараживающими составами...
одни плюсы...по всем пунктам (или- минусы ?).....искать нуно... где- таких...(что-бы- дихлофосом?-словов то таких они поди не знают...)
(я вот с ПТУ шниками (условно ...они по-разному сейчас)общаюсь - блин - САМ СДЕЛАЮ- спаяю....потом нафиг ...Устал Исправлять)